(2018年10月30日,根據(jù)錄音整理,未經(jīng)本人審閱)
同志們:
今天到金松集團(tuán),主要是對(duì)市委進(jìn)駐巡察工作進(jìn)行調(diào)研督辦,了解金松集團(tuán)發(fā)展的相關(guān)情況。剛才,集團(tuán)總經(jīng)理黃偉同志介紹了金松集團(tuán)目前的發(fā)展?fàn)顩r、工作業(yè)績、隊(duì)伍管理及配合第二巡察組開展巡察的工作情況;市委第二巡察組組長劉曉宏同志也匯報(bào)了進(jìn)駐金松集團(tuán)以后,巡察工作的開展情況。有金松集團(tuán)的強(qiáng)力支持和配合,各項(xiàng)巡察工作正在有序開展。
金松集團(tuán)是松滋真正意義上唯一的市屬國有企業(yè),從原來的融資平臺(tái)發(fā)展成為現(xiàn)在的集團(tuán)公司,成立的子公司有11家,資產(chǎn)達(dá)到了118億元,信用評(píng)級(jí)AA,與其他縣域城市同類公司相比,無論從發(fā)展規(guī)模、發(fā)展速度,還是創(chuàng)造的效益和信用等級(jí)來看,都是名列前茅。金松集團(tuán)也要借助這次巡察工作機(jī)遇,推動(dòng)各項(xiàng)工作和企業(yè)發(fā)展穩(wěn)步向前。下面,我就如何進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉潔建設(shè),推進(jìn)金松集團(tuán)發(fā)展講兩個(gè)方面的感受:
一、對(duì)金松集團(tuán)發(fā)展的總體感受
(一)發(fā)展步伐快。金松集團(tuán)在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在集團(tuán)公司黨組班子的團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)下,強(qiáng)力推進(jìn)改革,加快轉(zhuǎn)型發(fā)展,取得了非常好的業(yè)績。2013年,金投公司還是一個(gè)沒有稅收、純粹的融資平臺(tái),短短5年時(shí)間,資產(chǎn)總額達(dá)到118億,信用評(píng)級(jí)AA,上繳稅金5000萬元,這說明發(fā)展步伐非???。
(二)經(jīng)營效益優(yōu)。今年截止到9月,金松集團(tuán)實(shí)現(xiàn)經(jīng)營收入6.6億元,預(yù)計(jì)今年可以達(dá)到7個(gè)億,這個(gè)成績來之不易,特別是金松集團(tuán)作為一家縣級(jí)城投公司,取得這樣的經(jīng)營業(yè)務(wù)更是不簡單。
(三)隊(duì)伍形象好。金松集團(tuán)的干部隊(duì)伍是朝氣蓬勃、激情四射,剛剛了解集團(tuán)公司員工平均年齡33歲,還有3個(gè)研究生,是一支年輕化、專業(yè)化、知識(shí)化的隊(duì)伍,符合國有企業(yè)的選人用人標(biāo)準(zhǔn)。集團(tuán)公司員工隊(duì)伍大、管理戰(zhàn)線長,把管理抓在平時(shí)、抓得經(jīng)常,十分難得,這也是大家在市委、市政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下取得的驕人業(yè)績,應(yīng)給予充分肯定。
二、幾點(diǎn)要求
金松集團(tuán)承載著松滋城市發(fā)展、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的歷史重任,金松集團(tuán)發(fā)展得快、發(fā)展得好,也就意味著松滋城市建設(shè)得快、建設(shè)得好。金松集團(tuán)的發(fā)展,全市人民非常關(guān)注,黨委政府十分關(guān)切,如何進(jìn)一步理順發(fā)展思路、邁穩(wěn)發(fā)展步伐十分關(guān)鍵、非常重要。今天來集團(tuán)公司聽取巡察工作匯報(bào),也是想了解一下金松集團(tuán)的發(fā)展現(xiàn)狀及今后的發(fā)展思路和方向。就下階段如何抓好巡察工作的配合、抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)和集團(tuán)改革發(fā)展,提四個(gè)方面的要求。
(一)增強(qiáng)“四種意識(shí)”。
“四種意識(shí)”在黨政機(jī)關(guān)、市直部門很重要,實(shí)際上在金松集團(tuán)更為重要。一是增強(qiáng)政治意識(shí)。這次市委開展巡察工作,實(shí)際上是政治巡察,也是一次“政治體檢”,目的是通過巡察,幫助金松集團(tuán)及11家子公司做一次全面的“政治體檢”,用“顯微鏡”和“探照燈”來幫助大家來找出病灶,分析病因,開出治療的藥方,助推金松集團(tuán)健康、穩(wěn)定發(fā)展。只有強(qiáng)化內(nèi)部監(jiān)督管理,接受外部的監(jiān)督,才有可能發(fā)現(xiàn)問題。大家一定要從全面從嚴(yán)治黨的政治高度,站在金松集團(tuán)健康穩(wěn)定發(fā)展的歷史高度,從全面接受政治巡察的政治高度,積極配合好這次巡察工作。二是增強(qiáng)大局意識(shí)。金松集團(tuán)作為市屬國有企業(yè),大局是什么?就是助推松滋經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快的發(fā)展。通過助推全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,來體現(xiàn)國有企業(yè)的擔(dān)當(dāng)作為,體現(xiàn)我們的政治責(zé)任。這就要求金松集團(tuán)把自身改革發(fā)展擺在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局之中,而不是片面地考慮金松集團(tuán)的利益。投資決策也好,項(xiàng)目建設(shè)也好,必須把大局意識(shí)放在首位,既要注重經(jīng)濟(jì)效益,也要實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益。三是增強(qiáng)核心意識(shí)和看齊意識(shí)。毫無疑問,金松集團(tuán)的全體干部職工、各級(jí)管理人員,都是我們監(jiān)察的對(duì)象,大家都負(fù)有一定管理責(zé)任。國企姓黨,必須加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),必須增強(qiáng)核心意識(shí)和看齊意識(shí)。我們要在向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的同時(shí),還要向市委、市政府的要求看齊,因?yàn)榻鹚杉瘓F(tuán)是市政府唯一的、也是真正意義上的國有企業(yè),在改革發(fā)展過程中既要講經(jīng)濟(jì)規(guī)律、市場規(guī)律,又要講服從、講大局、講看齊。只有這樣,金松集團(tuán)的發(fā)展才會(huì)不偏離方向,才會(huì)得到市委、市政府的呵護(hù)、關(guān)心和支持,才能回應(yīng)全社會(huì)的深度關(guān)切。
(二)防范“四大風(fēng)險(xiǎn)”。
金松集團(tuán)是國有企業(yè),從事的都是市場行為,要始終把風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)擺在重要位置,沒有風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)就不能辦企業(yè),更不能辦國有企業(yè)。國有企業(yè)的優(yōu)勢(shì)也是其劣勢(shì),優(yōu)勢(shì)是有資源支持,但劣勢(shì)就是有時(shí)候會(huì)有一些行政干預(yù)。大家作為企業(yè)的管理層,要做好結(jié)合文章,提升風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)。一是金融風(fēng)險(xiǎn)。“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”把金融風(fēng)險(xiǎn)擺在第一位,金松集團(tuán)既是政府的融資平臺(tái),還有擔(dān)保公司這個(gè)金融平臺(tái)以及各類資產(chǎn)抵押,可以說存在較大的金融風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)發(fā)展的盤子越大,風(fēng)險(xiǎn)就越不好把控。金松集團(tuán)的資產(chǎn)規(guī)模現(xiàn)在有100多個(gè)億了,這絕對(duì)不是數(shù)字游戲,是實(shí)實(shí)在在的資產(chǎn),一定要管理好,把金融風(fēng)險(xiǎn)擺在風(fēng)險(xiǎn)防控的首要位置,絕不能把良性資產(chǎn)變成沉重的包袱。二是市場風(fēng)險(xiǎn)。企業(yè)的投資、項(xiàng)目的決策,既要講大局、講政治,同時(shí)也要準(zhǔn)確把握市場脈搏,絕不能脫離市場講大局。要為市委、政府當(dāng)好參謀,有時(shí)候一個(gè)決策正確也好、錯(cuò)誤也罷,都要承擔(dān)歷史責(zé)任,現(xiàn)在實(shí)行終身負(fù)責(zé)制,國有企業(yè)管理人員都是監(jiān)管對(duì)象,決策錯(cuò)誤、失職瀆職,管理層要終身追責(zé)。大家脫離了公務(wù)員身份,辭去了公職,依賴于金松集團(tuán)這個(gè)平臺(tái)工作和生活,都要靠企業(yè)的生存來謀求自己的生活和發(fā)展,一定要遵循市場規(guī)律,提高市場風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。三是廉潔風(fēng)險(xiǎn)。集團(tuán)公司出臺(tái)了“三個(gè)一律”“五個(gè)嚴(yán)禁”,非常好。金松集團(tuán)管理的資產(chǎn)資源多、資金流量大,權(quán)利尋租的空間很大,廉潔風(fēng)險(xiǎn)無處不在,防控廉潔風(fēng)險(xiǎn)比任何部門、任何單位都更為重要。今天在座的三十多人都是金松集團(tuán)的管理層,三十人管理著100多億的資產(chǎn),空間大、風(fēng)險(xiǎn)大,大家一定要抓好抓嚴(yán)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,讓廉潔文化教育進(jìn)工地、進(jìn)小區(qū)、進(jìn)子公司,不留縫隙,全面覆蓋,始終做到警鐘長鳴。四是安全風(fēng)險(xiǎn)。安全風(fēng)險(xiǎn)分為兩個(gè)方面,一是人身安全,集團(tuán)公司100多人戰(zhàn)斗在各個(gè)崗位,在項(xiàng)目工程第一線。要牢固樹立安全就是最大效益的思想,把安全生產(chǎn)擺在重要位置,以最高標(biāo)準(zhǔn)、最嚴(yán)要求加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,確保生產(chǎn)安全、建設(shè)安全。二是干部的安全,集團(tuán)公司在兩周年成立之際,把中層干部家屬請(qǐng)進(jìn)工地談廉潔,常吹廉政的“枕邊風(fēng)”,把好廉政“防盜門”,做法非常好。在金松集團(tuán)工作,大家都很辛苦,無論是男同志還是女同志,每個(gè)人都是家庭的幸福所在。能不能在這里安全成長、安全發(fā)展是集團(tuán)高管的責(zé)任。工作苦點(diǎn)累點(diǎn)不會(huì)導(dǎo)致安全問題,但廉潔問題就是大的安全問題。一頓飯、一包煙可以給你一個(gè)黨紀(jì)處分,幾萬塊錢就會(huì)讓你有牢獄之災(zāi),大家一定要防微杜漸。今天在座的很多人都是過去在行政工作的優(yōu)秀干部,大家為什么辭去公職來到金松集團(tuán)工作?同志們都是有夢(mèng)想的,都是想成就一番事業(yè)的,如果不加強(qiáng)廉潔防范,美麗的夢(mèng)想就會(huì)成為泡影。
(三)堅(jiān)持四大導(dǎo)向。
一是要堅(jiān)持問題導(dǎo)向。市委巡察組進(jìn)駐金松集團(tuán),不是年終檢查,不是總結(jié)成績,而是為了尋找問題、發(fā)現(xiàn)問題。堅(jiān)持問題導(dǎo)向是巡察工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),希望市委第二巡察組堅(jiān)持問題導(dǎo)向,金松集團(tuán)對(duì)巡察組發(fā)現(xiàn)的問題要立行立改,即知即改。二是要堅(jiān)持市場導(dǎo)向。金松集團(tuán)作為市屬國有企業(yè),既要講政治、講服從,又要講風(fēng)險(xiǎn)、講效益,這就要求大家一定要遵循和把握市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律,不能盲目決策,要堅(jiān)持科學(xué)決策、審慎決策。三是堅(jiān)持務(wù)實(shí)導(dǎo)向。始終腳踏實(shí)地,不貪大求洋、不好大喜功。俗話說,“船大難調(diào)頭、船大難把控”,金松集團(tuán)作為縣級(jí)的投資公司、市政府的國有企業(yè),發(fā)展的規(guī)模已經(jīng)很大,各種風(fēng)險(xiǎn)也會(huì)隨之增加,需要穩(wěn)扎穩(wěn)打,步步為營,一步一個(gè)腳印,提升經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。大家一定要?jiǎng)?wù)實(shí),踏實(shí),不能好高騖遠(yuǎn)。四是堅(jiān)持為民導(dǎo)向。金松集團(tuán)是政府的投資公司,是國有企業(yè),一定要堅(jiān)持為民理念,正確處理好政府與市場、經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益的關(guān)系。特別是集團(tuán)公司實(shí)施的項(xiàng)目,大部分是政府工程,又是民心工程、民生工程,要把民生、民意、民本擺在第一位,堅(jiān)持信譽(yù)為本、質(zhì)量為先。集團(tuán)公司組建金投物業(yè)非常好,自己企業(yè)建的房子,由自己的物業(yè)公司來管理服務(wù),能夠很好地把控質(zhì)量,也能讓人民生活得更幸福,更有獲得感。不是像某些開發(fā)商,房子賣完后就人去樓空,金投是搬不走的地產(chǎn)公司,后期運(yùn)營維護(hù)也要跟老百姓綁在一起,企業(yè)的質(zhì)量、信譽(yù)是堅(jiān)持為民導(dǎo)向的根本。
(四)落實(shí)“四大責(zé)任”。
一是落實(shí)主體責(zé)任。要落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任。集團(tuán)公司的一把手是第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)要履行“一崗雙責(zé)”,既要管業(yè)務(wù),又要抓全面從嚴(yán)治黨,兩者不可偏廢,都是份內(nèi)之責(zé)、應(yīng)擔(dān)之責(zé)、必?fù)?dān)之責(zé)。集團(tuán)公司部門負(fù)責(zé)人及所屬的子公司,都要自覺扛起全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任,層層傳導(dǎo)壓力。二是落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。企業(yè)化管理有監(jiān)事會(huì),監(jiān)事會(huì)的職能主要是監(jiān)管企業(yè)經(jīng)營行為,不是真正意義上的紀(jì)律監(jiān)督機(jī)構(gòu)。企業(yè)要有紀(jì)檢組織,要有專人抓、有專人管,真正把監(jiān)督的責(zé)任落實(shí)到位。三是落實(shí)發(fā)展責(zé)任。主要涵蓋兩個(gè)方面的發(fā)展。一方面是金松集團(tuán)的發(fā)展,市場經(jīng)濟(jì)就是逆水行舟,不進(jìn)則退,企業(yè)自身的發(fā)展不能停步,發(fā)展永遠(yuǎn)在路上。同時(shí)也要服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟(jì),金財(cái)擔(dān)保要著力為中小企業(yè)解決融資難、融資貴的問題,加大對(duì)信譽(yù)好,前景好、發(fā)展好的中小微企業(yè)資金投放的支持,解決燃眉之急、發(fā)展所需。四是落實(shí)社會(huì)責(zé)任。現(xiàn)在很多民營企業(yè)都在講,要做有良心、負(fù)責(zé)任、講擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè),金松集團(tuán)作為國有企業(yè)更要講社會(huì)責(zé)任。要強(qiáng)化擔(dān)當(dāng),把松滋人民群眾所思所想、所需所盼的事情,通過不斷努力做好、做實(shí)、做到位,履行好國有企業(yè)的責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。